合肥市推動閑置樓宇“變身”創業孵化基地
2017-12-0805:58江淮晨報評論（人參與）
研究制定推進全市共享經濟發展的指導意見；推動老舊商業設施等“變身”創業孵化基地；允許引進人才先辦居住證再創業……12月7日，《關於促進當前和今後一段時期就業創業工作的通知》（以下簡稱《通知》）在合肥市政府第104次常務會議上審議通過。合肥市將力爭到2021年全市有110萬個技工。
就業優先
鼓勵科研院所向小微企業轉移科技成果
合肥市將堅持新興產業發展與傳統產業改造、先進制造業與現代服務業發展並舉，大力推動“三重一創”和戰略性新興產業集聚發展基地建設，進一步深化“中國制造2025”試點示范城市建設，壯大優勢主導產業和戰略性新興產業，加快現代服台中坐月子中心推薦務業發展，創造更多更高質量的就業機會。
今後，合肥市將鞏固小微企業就業主渠道地位。鼓勵駐肥高校、科研院所、各類創新創業平臺及大中型企業向小微企業轉移科技成果，推動開放共享一批基礎性專利或購買一批技術資源，支持小微企業協同創新。小微企業新招用畢業年度高校畢業生，按規定給予企業社會保險和崗前技能培訓補貼；在合肥市小微企業穩定就業12個月以上台中產後月子的高校畢業生，給予一次性就業補貼5000元。
創業環境
推動老舊商業設施等“變身”創業孵化基地
在優化創業環境方面，合肥市將建立健全鼓勵創業和寬容失敗的保障機制，允許在校學生保留學籍休學創業，落實新創業失敗人員社保補貼等政策。同時，鼓勵社會各界整合資源發展各類創業平臺，推動老舊商業設施、倉儲設施、閑置樓宇、過剩商業地產，轉為創業孵化基地。
合肥市還將認定一批創業大學、創業學院，打造全鏈條創業創新人才培養模式和載體。對畢業2年以內的高校畢業生、就業困難人員首次創辦小微企業並正常經營6個月以上的，給予不少於5000元的一次性創業扶持補貼。對組織參加創業培訓、合格學員成功創業的培訓機構，按1000元/人給予一次性創業培訓後續服務補貼。
新就業台中產後照護介紹形態
重點在交通、住宿等領域率先突破
共享單車、共享汽車……如今，共享經濟越來越火。為此，合肥市將研究制定推進全市共享經濟發展的指導意見，完善支持共享經濟發展的政策，進一步加強新興業態準入管理，加強事中事後監管，重點在交通、住宿、餐飲、金融、教育培訓、技術服務、旅遊文化服務等領域率先突破。
新興業態企業對新招用人員開展崗前培訓的，給予職業培訓補貼。其他新興業態從業者，可按靈活就業人員身份參加養老、醫療保險，支持就業人員繳納住房公積金，其中屬於就業困難人員或離校1年內未就業的高校畢業生，每人每月給予250元職工養老保險補貼（享受最低生活保障的職工養老保險補貼為每人每月300元）和60元職工醫療保險補貼。
今後，對符合條件的城鎮穩定就業外來務工人員、新就業高校畢業生等住房困難群體，合肥市將提供基本住房保障，全面享受均等化的就業創業和社會保障服務。另外，健全住房公積金異地轉移手續，為跨地區來肥就業的繳存職工提供高效優質的異地轉移接續服務。
按照每個10萬元獎補的標準，支持各縣（市）建設一批就業扶貧車間、電商服務中心、就業和社會保障服務中心為一體的“就業扶貧驛站”，促進貧困勞動者就業。對各類企業吸納貧困傢庭勞動力就業並穩定就業1年以上的，按規定給予一定獎補，年內累計吸納10名建檔立卡貧困勞動者就業的企業，一次性給予5萬元獎勵。
高校畢業生
貧困畢業生可獲1000元求職創業補貼
通過購買服務方式，合肥市將持續開發基層公共管理服務崗位，吸納高校畢業生到基層就業。鼓勵高校畢業生到社會組織就業，對於吸納高校畢業生就業的社會組織，符合條件的可同等享受企業吸納就業扶持政策；鼓勵科研項目單位吸納高校畢業生參與研究，按規定將社會保險補助納入勞務費列支，勞務費不設比例限制。
同時，創新發放方式，為城鄉居民最低生活保障傢庭、貧困殘疾人傢庭、建檔立卡貧困戶傢庭、獲得國傢助學貸款、殘疾的高校畢業生以及特困人員中的高校畢業生發放1000元的求職創業補貼。對靈活就業的合肥市戶籍的建檔立卡貧困傢庭畢業大學生，給予每人800元/人的靈活就業生活補助。
高層次人台中月子中心收費才
允許引進人台中月子中心月子餐才先辦居住證再創業
此外，高層次人才也有福利來襲。今後，合肥市還將實施更為積極開放的海外人才引進政策，進一步放寬《海外高層次人才居住證》的申辦條件，將對象范圍擴大到安徽戶籍留學人才，允許引進人才先辦居住證再創業，並為其提供創業投資、落戶、簽證、子女入學等便利服務。
職業教育
力爭到2021年全市有110萬技工
合肥市將加快合肥技師學院建設，力爭建成全省首批省級示范技師學院，成為全省領先、全國一流的綜合性、現代化的技師學院。《通知》提出，力爭到2021年，全市技工總量達到110萬，其中具備高級以上技能水平的達到38萬人。
今後，合肥市將充分發揮“互聯網+”、大數據等新技術在職業（技工）教育培訓方面的作用。值得一提的是，還將探索建設合肥職業培訓網絡大學，開發運用“職業培訓包”，推行“互聯網+培訓”。
就業服務
一年內入職體檢結果將實行互認
合肥市將提供全方位的公共就業服務。為此，將建立“互聯網+”公共就業創業服務平臺，推動服務向移動端、自助端等延伸，推廣網上受理、網上辦理、網上反饋，實現服務管理全程信息化。
勞動者每到一個單位求職，都要體檢一次，這樣繁瑣的事情，今後將大幅度減少。《通知》明確，簡化勞動者求職手續，除法律法規另有規定的情況以外，勞動者一年內的入職體檢結果，用人單位之間實行互認，避免手續過於繁瑣、重復體檢。
晨報首席記者方佳偉
（責任編輯：繆文靜）
文章標籤
全站熱搜
留言列表
